🔴Le SMIC augmente… mais ce n’est pas un « cadeau » du gouvernement

FO38
il y a 24 minutes
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À partir du 1er juin 2026, le SMIC devrait connaître une nouvelle hausse automatique liée à l’inflation. Une augmentation qui peut sembler positive pour de nombreux salariés… mais qui mérite d’être expliquée clairement.

Contrairement à certaines idées reçues, cette revalorisation ne correspond pas à un « coup de pouce » exceptionnel accordé par le gouvernement. Elle résulte d’un mécanisme légal d’indexation prévu par le Code du travail.

Selon l’article L3231-5 du Code du travail :

« Lorsque l'indice national des prix à la consommation atteint un niveau correspondant à une hausse d'au moins 2 %, le salaire minimum de croissance est relevé dans la même proportion. »

En clair : lorsque les prix augmentent fortement : alimentation, énergie, carburants, logement ou transports.

Le SMIC est automatiquement revalorisé afin de limiter la perte de pouvoir d’achat des salariés les plus modestes.

La hausse annoncée pour le 1er juin 2026 serait ainsi déclenchée par le dépassement du seuil légal des 2 % d’inflation.

Cette augmentation traduit donc avant tout une adaptation au coût de la vie plutôt qu’une amélioration réelle des conditions salariales.

FO rappelle régulièrement qu’une simple indexation ne suffit pas toujours à compenser la hausse concrète des dépenses contraintes, notamment dans l’alimentation, l’énergie ou le logement.

FO revendique également la réinstauration de l’échelle mobile des salaires, permettant que l’ensemble des salaires et traitements évoluent de manière concomitante à l’inflation, comme c’est actuellement le cas pour le SMIC.

Une telle mesure permettrait notamment :